労働者派遣法第23条5項及び同法施行規則に基づき、派遣労働者による派遣元事業主の適切な選択等に資するよう、情報提供を行っております。

※派遣料金の構造とマージン率に関する補足

労働者派遣法に基づき当社のマージン率を公開しております。なお、マージン率は一律に当社の収益（営業利益）を指すものではなく、その大半は事業運営に不可欠な各種法定費用および人件費等に充当されております。

一般社団法人日本人材派遣協会の調査（派遣料金の構造）における業界平均値は以下の通りであり、派遣料金の約85％が派遣労働者の皆様の処遇や保護のために充てられています。

 

• 派遣社員の賃金：70.0%
• 社会保険料（事業主負担分）：10.9%
• 派遣社員の有給休暇費用：4.2%
• 諸経費（教育訓練費・採用募集費・営業運営費など）：13.7%
• 当社の営業利益：1.2%

（出典：一般社団法人日本人材派遣協会「データ」の「派遣料金の構造」のデータに基づいてグラフ作成）

 

当社におきましても、本業界標準に基づき、適正な社会保険の完備、有給休暇の付与、安全衛生対応、福利厚生の充実およびキャリアアップ教育（研修等）の実施にマージンを優先して充当し、健全かつ法令を遵守した事業運営に努めております。

 

 

公開情報	派遣労働者の数 労働者派遣の役務の提供を受けた者の数 労働者派遣に関する料金の額の平均額 派遣労働者の賃金の額の平均額 マージン率 派遣労働者のキャリア形成支援制度に関する事項
PDFファイル	情報公開資料(281KB)